特材公司凭借秦巴汉水丰富的石资源，注重冶炼特色和企业实际，从强化组织领导和科学规划入手，以石文化为载体，将陕西有色集团“聚文化”落地生根。聚人心、铸企魂，成就“爱石求真、坚忍不拔、以石言志、诚信重诺”的企业精神。以形似人的山石在土中生成，或形状雄浑宏大、孤峰独秀，或形态自然天成、惟妙惟肖，或图案出神入化、栩栩如生，或意境悠远飘渺、回味无穷，或轮廓若隐若现、引人遐思……千变万化之间，外在的形与内在的意彰显之石魂，化有形为无形，化平凡为神奇，与“树鼎石激斗志，刻坚石系企业，石存名争奉献”相呼应，构建起一道“这边风景独好”的石文化景观。
　　欲塑企业，必先塑人。按照“聚文化营造宏观氛围、统一‘集而能团和众聚生’的核心理念，公司坚持石文化落地导向、基层班组确定文化落地点、将文化理念融入工作”的三级建设模式，通过奇石展、企业文化墙安全誓言征集、爱石励志读书、园林景观建设等活动的开展，使职工们能沉浸在石情、石趣、石缘的海洋之中。一间展厅、一排展架、一幅展品，呈现思想迸发火花和思绪流淌情愫：职工们有的查找资料引经据典，想给石头取上一个好名字；有的怀抱石头陷入沉思，想从中探寻超级深邃的寓意。跃然石上的是一个个言简意赅的生动词汇，可谓一块石头一个故事。
　　石头透出的生命之顽强、性格之坚韧、真善美之内涵，令人深思，催人向上，由此衍生出的“珍惜生命关爱健康，快乐工作幸福生活” 的健康文化深入职工们的内心。
　　自然天成之石似景如画，同物类人，怎样去品就看自身的文化素养与审美水准了。将书画、警句、格言以及名字刻在石头上，需要广泛学习，相互交流，才能挖掘和领悟别具匠心的内涵。在汉中特材公司，学习就是学知识、学管理、学竞争、学创新。
　　历经集石、藏石、玩石后，自然美、艺术美的追求，渐渐就会变成一种文化的理解转化为人生追求，在工作学习化、学习工作化中，创建学习型企业、争当知识型员工的学习文化更加贴近群众。
　　觅石就是觅志趣、觅心灵的回归，收藏石头就是收藏记忆、收藏历史、收藏文化；刻石就是记录自我的心路历程、记录企业与我共成长的感人瞬间，激活工作的内在动力和潜能。
　　捡石、刻石、赏石与园林式工厂建设相融合，通过在大自然中找寻心灵的宁静，唤起性情的回归，从无言的石头中获取灵感得到启示，有益于“人·社会·环境”的文明共生。在厂区内竖起的块块鼎新石，砌起的排排留名石，凝结着石友们由衷的喜爱。作为一种精神文化需求的无声力量，也是公司发展进步的标志，要求人的行为举止、思想素质不断提高，可增添敬业、诚信、守法的软文化新内涵。
　　春风化雨润无声，一字一石总关情。随处可见的石头，无处不在的文化，相得益彰之处洋溢的是一种“人与企业共荣”的和谐共振，传递的是一种“以厂为家，企兴我荣”的正能量。以聚文化为根汲取鲜活的石文化，经过“集而能团和众聚生”的凝心聚力，已经成为与锌业人一起“共创、共享、共成长”的一笔宝贵精神财富，推动着企业为实现有色金属强国梦的伟大征程而不懈奋斗！

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