建议
　　激发新活力
　　来到东岭冶炼领导办公室，记者看到许多的“合理化建议”书时，感到非常震撼！不由得了解其起“合理化建议”的有关情况。为了不断推动技术创新、节能改造，2008年东岭冶炼下发了《关于设立合理化建议奖的有关规定》。奖励基金按照公司月奖的基础部分的1.8%按月提取，专款专用，成立公司评审小组，每月对上报的合理化建议评审一次。合理化建议设一、二、三等奖，分别给予100元、80元、50元奖励。对于实施并创造经济效益的项目，可根据其创效额度单独奖励。
　　“一石激起千层浪”。合理化建议奖，激活了广大员工特别是技术人员的创业激情、创新欲望、创造灵感，几年来，收到合理化建议几百条，经评审领导小组的严格评审，231条合理化建议得到奖励，合计金额达12.3万元，但创造的价值成百倍地增长，例如：2009年熔炼车间对文丘里收尘设施进行修复改造，年节约费用50万元，奖励2500元；烧结车间刘建国建议对冷筒文丘里排水设施进行修复改造，每年节约成本5万元，奖励了300元；这些建议既有所创价值万元以内的小改革，也有所创价值10万元以上、百万元以内的重大项目改造。但更多的是小改小革。一条条合理化建议，好像一条条溪流活水，成为激发广大员工的创业激情、创新欲望、创造灵感的活力源泉。

　　环保
　　更上一层楼
　　这些年来，凤翔东岭冶炼在环保方面做了大量工作，切实做到了达标排放。今年，他们的环保工作不松劲，持续推进节能改造，搞好节能减排和环境保护。公司将对熔炼车间收尘系统进一步改造，在烟化三次风口上加装收尘罩，更换烟化炉收尘管线接风点，加装收尘洗涤塔，更有效地减少烟尘排放，目前精馏车间正在推进9000平方米收尘器技改工作。
　　同时，改配套增设1台余热锅炉系统。将精馏外排的高温废气进行集中收集，供给余热锅炉生产蒸汽，被锅炉吸收热量后的废气达到滤袋工况温度后，再进入吸尘器进行金属粉尘回收。余热锅炉和收尘器搭配使用，既能实现锅炉水与烟气的冷热吸收交换，又能满足收尘器的工况工艺，既能有效回收金属粉尘和高温废气，又减少了烟尘，废气的排放，实现了经济效益环保效益的双赢。
　　在采访中，记者看到了东岭冶炼的水汽改造方案，这是继去年新上了水处理系统后，又一个重点改造方案，涉及到各个车间和各个方面。这一改造完成后，不仅使生产用水循环利用，而且使生活用水（澡堂，厕所等）全部循环利用，改造后真正达到污水零排放。另外，他们分片包干，整治环境卫生，搞好厂区绿化，年底前将植树2000余株，厂区面貌焕然一新，使东岭冶炼的环保工作更上一层楼。

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