七、强化组织建设，切实加强对构建和谐矿区的领导
　　(二十二)加强基层组织建设。加强矿区乡镇党委、政府领导班子建设，强化乡镇干部化解矿群矛盾和安全生产的监管能力。矿区农村要选派具有丰富群众工作经验的乡镇干部担任村支部书记，依法选好村委会主任，健全村级其他组织，使村级组织既能协调各方关系，又能带领矿区农村加快经济社会发展。矿区基层组织和基层干部要树立群众观念，维护群众利益，带领群众致富，妥善做好人民群众、矿主政治思想工作，有效预防和化解各种矛盾纠纷。
　　(二十三)加强矿山企业工会组织建设。矿山企业要认真按照《中华人民共和国工会法》的规定和《贵州省工会条例》的要求，及时组建和完善企业工会，充分发挥工会组织民主监督、维护矿工合法权益、配合政府有关pt电子游戏论坛/职能部门协调矿主与矿区职工、村民利益关系的作用。县级工会要深入基层，指导企业依法组建工会，开展工会工作的业务培训，发展会员，指导企业工会依法开展工作。
　　(二十四)加强督促检查，确保工作落实到位。各级党委、政府要把落实构建和谐矿区的工作，作为当前和今后一个时期的一项重点督查任务，加大督办落实力度，以半年为一个时段，将工作落实情况逐级汇总上报省委、省政府，抄送省委督查室、省政府督查室。对工作不力，长期存在不和谐因素，发生群众大规模越级上访的地方，由省委督查室、省政府督查室牵头，组织省直有关pt电子游戏论坛/职能部门进行实地调查，严格按照省委有关“一票否决制”的规定提出处理意见，由有关部门按干部管理权限处理。
　　(二十五)建立县级人民政府专项工作责任制。县级人民政府在矿产资源的开发中，必须从四个方面落实责任：一是维护好群众的根本利益，把发展为了群众、发展依靠群众、发展成果由人民群众共享的要求落到实处，解决好矿产资源开发“富县穷民”的问题；二是正确处理好群众利益、地方政府利益、矿山企业利益的关系；三是处理好矿产资源开发与生态环境保护的关系；四是解决好辖区内矿产资源开发中的重大突出问题。
　　(二十六)加强和谐矿区建设的组织领导。构建和谐矿区，是科学发展我省矿业经济的一项重要工作，省委、省政府成立一位省委副书记和分管副省长分别任组长、副组长的领导小组，指导、协调全省工作的开展。矿产资源开发的重点地方，市、县、乡三级要成立党政主要领导任组长的领导小组，其它地方可以根据实际情况成立由分管领导任组长的领导小组。各级领导小组要按照构建和谐矿区的要求，加强组织领导，认真扎实地开展工作，切忌和防止一切形式主义、官僚主义的行为和做法。

[1] [2] [3] [4]